L’Eurodistrict PAMINA organise un Jobdating transfrontalier virtuel « Industrie & Technologie » le jeudi 20 août 2020 de 9 à 12h.   En cette période actuelle liée à la crise sanitaire, le format du Jobdating transfrontalier habituel a été légèrement transformé. Il s’agira donc d’un Jobdating virtuel.   Les candidats ne devront plus se déplacer pour assister au Jobdating. Ils pourront échanger avec des employeurs allemands par…

La France et le Québec poursuivent leur coopération dans tous les domaines. Vous avez des idées novatrices et des projets à financer ? Le Ministère de l’Europe et des affaires étrangères et le Ministère des relations internationales et de la francophonie du Québec ont ouvert un nouvel appel à projets en vue de la 68e session de la Commission permanente de coopération franco-québécoise (CPCFQ) BIENNIE…

L’observatoire Interrégional du marché de l’Emploi vient de publier le cahier thématique restituant les échanges qui se sont tenus le 3 décembre 2019 lors du séminaire organisé à son initiative et intitulé « Les marchés de l’emploi transfrontalier au cœur de l’Europe ». Des représentants de l’espace Franco-Valdo-Genevois, du Rhin Supérieur, de la Grande Région, de l’espace Pays-Bas – Allemagne et, au niveau européen, du programme…

La Mission Opérationnelle Transfrontalière publie un retour d’expérience sur la crise du COVID-19 en zones frontalières. Basé sur les témoignages recueillis auprès des membres de son réseau, mais également sur les résultats d’une enquête par questionnaire ainsi que d’une exploitation de la presse de part et d’autre des frontières, ce dossier apporte de premières informations sur les impacts des mesures de contrôle liées à la…

La Mission transfrontalière a réalisé une plaquette sur le Grand Est et ses voisins Voisin de 4 pays (Belgique, Luxembourg, Allemagne et Suisse), le Grand Est est la première région française en nombre de travailleurs frontaliers, estimés en 2019 à 185 000 personnes. Ce volume de frontaliers n’a pas cessé d’augmenter depuis les années 1960, et ce malgré la baisse du flux en direction de…

Le cahier n°2 de la nouvelle collection Les cahiers de la Grande Région éditée par le Liser porte sur les évolutions du marché du travail transfrontalier. Il s’agit d’un recueil de courts articles présentant des sujets divers en lien avec le marché du travail, permettant ainsi de comprendre rapidement les principaux enjeux. Dans ce numéro, 2 articles portent sur les compétences recherchées en Grande Région,…

Le télétravail s’est imposé brusquement dans le quotidien d’un grand nombre d’entreprises et d’administrations. Certaines y étaient déjà préparées, alors que d’autres l’envisageaient pour des temps prochains. Le rapport de la Task Force propose un tour d’horizon du télétravail dans la Grande Région sous ses aspects juridiques. Un zoom est également consacré aux dispositions prises par les Etats pour adapter le télétravail à la situation…

L’Unédic a réalisé un comparatif des dispositifs de chômage partiel dans quelques pays européens voisins de la France (Allemagne, Belgique, Italie, Espagne, Royaume-Uni, Luxembourg et Suisse). Les informations présentées renseignent ainsi sur le public éligible au dispositif, le montant et le plafond de l’indemnisation, la durée de prise en charge ou encore les modalités de versement de la prise en charge. L’Unédic propose un module…

La situation sanitaire rend l’accueil de jeunes internationaux très difficile cette année, les associations qui accueillent habituellement ces chantiers à forte plus-value interculturelle ont cependant tenu à maintenir leur activité en accueillant plus de jeunes locaux : n’hésitez pas à prendre contact avec les structures organisatrices pour vous renseigner, et à proposer cette opportunité aux jeunes avec lesquels vous travaillez !   Certains chantiers proposent…

« Capentreprendre » est une coopérative d’activités et d’emploi multi-métiers (CAE) qui rassemble les porteurs de projets et les entrepreneurs. Elle accompagne et forme les entrepreneurs dans la durée (formations, services mutualisés, réseaux, etc.) afin qu’ils créent leur propre emploi salarié au sein d’une entreprise qu’ils partagent et développent ensemble. Objectif : créer des emplois pérennes et de la richesse économique et sociale sur le…